Fonction publique: En grève le 9 Mai 2019

Temps chienne

Dans la lignée du rapport CAP 2022, le projet de réforme de fonction publique se
donne pour objectifs de rendre la fonction publique « plus agile, plus ouverte et plus attractive, avec des services publics plus efficaces». Privatisation, casse du statut de fonctionnaire, démantèlement du service public, recours massifs aux CDD, individualisation à tous les étages… lorsque l’on traduit la novlangue macroniste.
La loi prévoit tout simplement la casse du statut de fonctionnaire, : recours massif aux
CCD, individualisation du déroulement des carrières, individualisation des rémunérations, entretiens individuels… Les conditions de travail vont se dégrader, : augmentation du temps de travail, attaques probables contre la protection sociale complémentaire… Le droit à la formation recule et les quelques avancées en matière d’égalité professionnelle sont bien insuffisantes.
Tous et toutes en grève le 9 mai 201 9 !
Nous sommes tous et toutes concerné.e.s. Ces logiques libérales et managériales
nous les connaissons. Les dernières réformes Macron/Blanquer (Parcoursup, réformes du bac, réforme de la voie pro, École de la confiance) sont dans le même esprit1 : austérité, individualisation, remise en cause du statut, recours aux contractuel.lle.s (AED assurant enseignements…)… Qui croit Macron quand il dit qu’ il envisage de renoncer à la suppression de 1 20 000 postes de fonctionnaires? Le pire est à craindre pour notre secteur également, il faut donc reprendre le combat, !
Nous sommes également concerné.e.s en tant qu’usager.e.s des services publics. Si les conditions de travail se dégradent pour les travailleurs.euses des services publics, c’est les services publics qui se dégradent et usager.e.s qui en pâtissent également!
Mobilisons-nous pour des services publics

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